討論串不推薦geolinks
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別傻了... 我們本來就是啊!. 但我們在美國所受的待遇遠遠比在台灣的外勞好過太多太多了, 不是嗎?. 晚班不管怎樣都得要有人做啊... 讓你做時你抱怨, 讓他做時他抱怨.... 請問這能說是雇主的錯嗎? 是的話, 請問那要怎麼做才對?. 這個就不用太計較了吧? 你當初是為了和其他國家的學生交流而決
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sorry 恕我刪文^^. 我去年也是透過geolinmks到美國打工. 去VT(也是一個挺偏僻的州><)當麥當勞叔叔的手下. 看到你的經驗 讓我覺得出門在外真的一切只能靠自己. 我所工作的麥當勞是屬於napoli group的某一家麥當勞. 讓我覺得在那邊打工真的是去渡假的感覺. 早上八點工作到下
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是的!!當初參加這個計畫就聽說能夠認識其他國家的朋友..實在大失望. 而且八個台灣人真的太誇張了當初我們參加此計劃時有簽過合約 雇主是要負責我們的住宿的7人擠一間也不符合約上所說 (更何況..雇主後來沒少算我們租金..還是原價)是這樣子的 我們那間阿麥很偏僻 其他員工大多自己開車或家人接送至於是不是
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我跟原PO是在同一個地方工作的 wasted講的有些東西真的還滿中肯的. 只是在那裡的十週..那樣的情境..遭遇到的事. 如果換作是你 我不知道你是不是還能那麼理性的去看待. 你能想像睡覺睡到一半驚醒 因為經理跟房東突然坐在你床邊嗎. 你能想像店內一群高中生店員坐著抽菸偷吃東西. 而你一個人在櫃檯忙
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叫你做你就做，(這是100%不管死活應該的?). 叫你走你就走，(不加班就自己滾回家？當時是晚上十二點…). 不工作就離開，一秒都不准多，. 看見麥當勞的東西在家裡，不管是吃的用的，. 一律都是我們偷來的。. 敲門沒人回應，直接拿了鑰匙開了門就進來，. 東搜西搜地亂搜東西，. 基本上，我不覺得我們是
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