討論串[問題] 請問有在達美樂打工的!?
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推噓4(4推 0噓 13→)留言17則,0人參與, 最新作者a0955378291 (うるさい)時間17年前 (2009/01/07 23:02), 編輯資訊
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原文吃光. 先謝謝大家的回答喔^^. 這樣我大概了解了. 另外還有一個問題是. 聽門市經理說,如果沒有加健保的話. 一星期不能上超過11小時左右!?. 那因為我的健保是跟家人,家人又不肯我退. 那我是否可以保兩邊呢!?不知道可不可行. 不然一星期只能上11小時,有點像是上火大的@@. 先謝謝大家了^

推噓1(1推 0噓 0→)留言1則,0人參與, 最新作者tarowa (日本的生活)時間17年前 (2009/01/07 16:11), 編輯資訊
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答案是:沒有限制你一定要做多久. 你如果只想做短期也可以 不過店長會不會想用就要看他了. 應徵達美樂的時候:. 值班經理應該會問你是要做長期還是短期. 然後會給你一張表寫你的基本資料 電話 還有可以上班的時間. 有蠻多人都是趁寒暑假的時候來應徵 說可以做長期 開學前離職. 這個就....... --

推噓3(3推 0噓 2→)留言5則,0人參與, 最新作者lwchouse (期待的夏天)時間17年前 (2009/01/07 15:01), 編輯資訊
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我先前也在達美樂做過. 我整整做了一年多吧. 我是已經忘記有沒有朽過這麼多東西. 但是我想是沒什麼差別. 以這總服務業來說流動率非常的高. 做一個月不做或是作一個星期不做的都有. 簽約只是一個形式上而已. 並不會真的說如果不做了要賠錢貨是什麼之類的. 以老闆心態來說然會希望員工做得越久越好. 不過對
(還有164個字)

推噓0(0推 0噓 0→)留言0則,0人參與, 最新作者lw050310 (凰)時間17年前 (2009/01/06 22:42), 編輯資訊
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我是達美樂某個地方的小PT~. 我之前也被那些東西給嚇到了. 因為第一次打工有需要那麼正式的簽約. 僱用契約裡面有寫你簽約的時間. 因為有勞保的關係(聽說達美樂勞保保很大). 所以剛開始簽約時店長都會希望你做半年以上(我也是先簽半年). 之後如果要續簽的話聽說至少要一次簽三個月以上(不過我們店沒硬性
(還有19個字)

推噓2(2推 0噓 1→)留言3則,0人參與, 最新作者a0955378291 (うるさい)時間17年前 (2009/01/06 20:14), 編輯資訊
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今天去了達美樂應徵了. 拿了一份資料袋回來. 裡面包含了一些什麼雇用契約,還有保證人書什麼等等的?. 請問有在達美樂打工的大大們. 每家門市都需要填這麼多資料嗎?契約還可以理解,保證人書我就不太了了. 我只是應徵PT而已阿@@. 另外不知道有沒有工作時間的限制阿?必須要做滿半年之類的. 麻煩有經驗的
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